[1]
Auliana and Saladin Ghalib 2024. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening(Studi Kasus Bank Mandiri Divisi Commercial Banking Kota Banjarmasin). JURNAL BISNIS DAN PEMBANGUNAN. 13, 1 (Apr. 2024), 49–62. DOI:https://doi.org/10.20527/rv779k19.